И речь даже не о пенсии Это интересно #Что в России PriamurMedia 
12:20 Это интересно #Что в России Тематическое фото
Фото: Валерия Панфилова, ИА PrimaMedia PriamurMedia Написать автору Нашли опечатку? Ctrl+Enter
Многим пенсионерам доступны дополнительные выплаты в любой месяц года — даже в марте, но не все об этом осведомлены. Эти средства можно получить как от компании, в которой работал человек, так и от Социального фонда России (СФР) в любое время после увольнения. Подробности предоставит ИА PriamurMedia.
Что положено работающим пенсионерам при увольнении?
Прежде всего, работодатель обязан не только выдать последнюю зарплату, но и компенсировать все неиспользованные дни отпуска, которые пенсионер не отгулял. За каждый неиспользованный день положена денежная компенсация. Для этого берется средний месячный доход, делится на количество дней, а затем умножается на число оставшихся отпускных дней.
Например, если пенсионер получал 45 000 рублей ежемесячно, и у него осталась неделя отпуска, то ему выплатят около 10 758 рублей за эти дни.
Кроме того, после увольнения пенсионер для Социального фонда считается неработающим. В этом случае его пенсия пересчитывается с учетом всех индексаций, которые были приостановлены на время работы, при условии, что он их еще не получал. Этот перерасчет осуществляется автоматически — никаких документов подавать не нужно.
Таким образом, уволившись, пенсионер может получить сразу две дополнительные суммы: компенсацию от работодателя и увеличенную пенсию от государства.
Источник
