Глава Отделения СФР по Приморскому краю рассказала о всех мерах поддержки матерей 
Пенсионеры Приморья могут подтвердить льготный статус электронным удостоверением
Nakhodka.Media, 28 ноября. Отделение Социального фонда России по Приморскому краю поддерживает женщин на всех этапах их жизни. Понимая важность роли матери в обществе, государство предоставляет помощь семьям, обеспечивая защиту и комфорт в период материнства, воспитания детей и выхода на пенсию. Выплаты, пособия и социальные программы создают условия, необходимые для полноценного развития детей и благополучия матерей. О том, какие меры поддержки доступны приморским женщинам с детьми, рассказала в интервью руководитель Отделения СФР по Приморскому краю Александра Вовченко.
— Александра Александровна, в данный момент особое внимание уделяется повышению рождаемости в стране. Для достижения этой цели необходимо создать подходящие условия и обеспечить семьи социальными гарантиями. Какие меры социальной поддержки предоставляет государство будущим мамам?
— С самого момента беременности и регистрации в женской консультации будущие мамы могут рассчитывать на помощь государства. Отделение СФР по Приморскому краю выдает родовые сертификаты и назначает пособие по беременности и родам. Кроме того, женщины, вставшие на учет в медучреждении до 12 недель беременности и имеющие небольшой доход, могут получить единое пособие. После рождения ребенка мы выплачиваем единовременное пособие, назначаем пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, а также оформляем сертификат на материнский капитал. Большинство выплат и пособий оформляется в беззаявительном порядке, чтобы мамы могли сосредоточиться на главном — заботе о своем малыше.
— В этом году произошли изменения в расчетах пособия по беременности и родам для студенток, расскажите об этом подробнее.
— Действительно, в 2025 году были внесены изменения в законодательство, которые упростили процесс получения этой услуги для будущих мам, а также увеличили размер пособия. С 1 сентября пособие для приморских студенток назначается Отделением СФР по Приморскому краю, а не учебным заведением, как это было ранее, а сумма выплаты определяется на основе регионального прожиточного минимума для трудоспособного населения, а не средней стипендии.
В Приморье беременной студентке, обучающейся очно в вузе, колледже или техникуме, за стандартный отпуск по беременности и родам, который длится 140 дней, положена выплата более 100 тысяч рублей.
Пособие выплачивается единовременно за весь период отпуска по беременности и родам. Для оформления выплаты необходимо предоставить справку о беременности из медицинского учреждения, а также справку из учебного заведения о том, что обучение осуществляется по очной форме, с указанием срока отпуска по беременности и родам. Заявление можно подать через портал Госуслуг, в клиентской службе Отделения СФР по Приморскому краю или в МФЦ.
— Какую сумму пособия по беременности и родам могут получить остальные мамы, не являющиеся студентками?
— Размер пособия определяется в зависимости от среднего заработка женщины за предыдущие два календарных года. В Приморье при стандартной продолжительности отпуска по беременности и родам в 140 дней минимальный размер выплаты для работающих женщин составляет от 123 942 до 794 355 рублей. В 2026 году максимальная сумма пособия при обычном отпуске по беременности и родам составит 955 836 рублей, что означает увеличение почти на треть. Если мама в это время находилась в декрете с более старшим ребенком, годы для расчета можно заменить на предыдущие, подав заявление работодателю. При трудоустройстве у нескольких работодателей пособие по беременности и родам назначается каждым, если стаж у них составляет не менее двух лет до отпуска. Для трудоустроенных мам со стажем менее двух лет или средним заработком за месяц ниже минимального размера оплаты труда (22 440 рублей) на дату начала декретного отпуска пособие рассчитывается исходя из МРОТ с учетом продолжительности рабочего времени.
С начала 2025 года Отделение СФР по Приморскому краю выплачило пособия по беременности и родам 6 780 женщинам региона на общую сумму более 1,6 млрд рублей.
— Самозанятым мамам также полагается пособие по беременности и родам?
— Безусловно, индивидуальные предприниматели, адвокаты и нотариусы имеют право на получение пособия по беременности и родам при условии добровольного участия в системе обязательного социального страхования и уплаты страховых взносов.
Чтобы начать получать пособия в 2026 году, индивидуальным предпринимателям необходимо вступить в добровольные отношения с Отделением СФР по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Также не позднее 31 декабря 2025 года нужно уплатить страховые взносы. Это можно сделать как единовременно, так и частями. Сумма взносов рассчитывается на основании минимального размера оплаты труда с учетом районных коэффициентов. В Приморском крае для оплаты в 2025 году она составляет 9 370,94 рублей (с районным коэффициентом 1,2) и 10 151,86 рублей (для территорий с коэффициентом 1,3).
При расчете пособия для указанных категорий граждан в качестве основы также используется минимальный размер оплаты труда.
— Могут ли приморские мамы рассчитывать на пособия в случае ликвидации компании, в которой они работали?
— Конечно, право на пособие по беременности и родам, а также пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет сохраняется даже в случае ликвидации компании, где работала женщина. Пособие по беременности и родам выплачивается сразу за весь период отпуска по беременности и родам. Его может получить как беременная женщина, так и та, кто родила или усыновила ребенка до трех месяцев. В обоих случаях причиной увольнения должна быть ликвидация предприятия. Размер пособия рассчитывается исходя из 100% величины прожиточного минимума трудоспособного населения в регионе проживания. В Приморье в этом году этот показатель составляет 23 001 рубль. Для оформления выплаты женщина должна подать заявление в Отделение СФР по Приморскому краю в течение полугода со дня окончания отпуска по беременности и родам. Заявление можно подать в клиентской службе фонда или через портал госуслуг. При этом важно помнить, что для оформления пособия в течение года после увольнения мама должна иметь статус безработной в центре занятости.
— Какие выплаты от Отделения СФР по Приморскому краю полагаются беременным женам военнослужащих?
— Если муж проходит срочную службу в армии или учится на первом курсе военного училища либо военной кафедре вуза, то его беременной жене Отделение СФР по Приморскому краю предоставляет единовременную выплату в размере 51 198 рублей (с учетом районного коэффициента 1,2). Обратиться за пособием следует не позднее полугода со дня окончания срочной службы. Для оформления потребуется справка из воинской части или военного комиссариата о прохождении службы по призыву с указанием ее срока.
После рождения ребенка Отделение также начинает предоставлять ежемесячное пособие жене военнослужащего. Размер выплаты в текущем году в Приморье составляет 21 942 рубля (с учетом районного коэффициента 1,2). Пособие предоставляется с момента рождения ребенка.
— Александра Александровна, в начале нашего интервью Вы упомянули о едином пособии для беременных мам. Расскажите, кому оно назначается и при каких условиях?
— Жительницы Приморского края, ожидающие ребенка, могут обратиться за получением единого пособия. Одно из основных условий получения единого пособия для беременных женщин — постановка на учет в женской консультации на ранних сроках — до 12 недели беременности. В случае одобрения, пособие назначат с месяца постановки на учет, но не ранее шестой недели беременности. Выплата будет поступать ежемесячно до рождения ребенка, а после семья может продолжить получать поддержку до достижения ребенком 17 лет. При оформлении единого пособия учитываются имущественное положение семьи и занятость родителей.
Выплата предоставляется семьям со среднедушевым доходом, не превышающим величину регионального прожиточного минимума на душу населения. В Приморье в 2025 году этот показатель составляет 21 102 рубля. С начала года также введен критерий минимального дохода каждого трудоспособного члена семьи. Доход должен составлять не менее 4 МРОТ, то есть не менее 89 760 рублей за 12 месяцев. Это условие не распространяется на родителей, которые в расчетном периоде не работали по уважительным причинам, таким как многодетные мамы.
Будущая мама должна иметь гражданство Российской Федерации и постоянно проживать в России. Кроме того, для получения пособия в Приморском крае важно наличие регистрации по месту жительства или месту пребывания в регионе. Если регистрации нет, необходимо подтвердить фактическое проживание в Приморье.
— Итак, произошло долгожданное событие — рождение малыша. Какие меры поддержки женщин на этом этапе предоставляет региональное Отделение Соцфонда России?
— После рождения ребенка одному из родителей, чаще всего маме, назначается ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, а также оформляется сертификат на материнский капитал.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет трудоустроенным родителям Отделение СФР по Приморскому краю устанавливает на основании информации о среднем заработке за два года, предшествующих году начала декретного отпуска. В расчет не включаются дни, когда мама была на больничном или в декрете. Для трудоустроенных мам со стажем менее 2 лет или средним заработком за месяц ниже МРОТ на дату начала декретного отпуска пособие рассчитывается исходя из МРОТ с учетом продолжительности рабочего времени (22 440 рублей в 2025 году).
Материнский капитал Отделение СФР по Приморскому краю оформит автоматически, информация об этом поступит в личный кабинет родителя на Госуслугах. В этом году пользоваться сертификатом стало проще. С июня 2025 года Отделение СФР по Приморскому краю ускорило процесс рассмотрения заявлений на распоряжение средствами материнского капитала. Теперь рассмотрение документов займет до пяти рабочих дней с момента их приема, столько же времени отводится на перечисление денежных средств в случае одобрения. Поэтому материнский капитал является значительной поддержкой для семьи, в которой появился ребенок.
— Какие еще преимущества для мам предлагает Социальный фонд?
— Мамы, имеющие троих и более детей, могут выйти на пенсию досрочно. Чтобы уйти на заслуженный отдых раньше, необходимо иметь 15 лет трудового стажа и 30 пенсионных баллов. Чем больше детей у мамы, тем раньше она имеет возможность уйти на пенсию: в 50 лет — если детей пятеро и более, в 56 лет — при четырех детях, в 57 лет — при троих.
Также следует отметить, что период ухода за ребенком, если мама была трудоустроена и ушла в декрет, также учитывается в трудовом стаже. С 2026 года пенсионные коэффициенты будут начисляться за каждый период ухода за ребенком. В настоящее время количество пенсионных коэффициентов распределяется следующим образом: за уход за первым ребенком до 1,5 лет — 1,8; за вторым — 3,6; за третьим или четвертым — 5,4.
— Александра Александровна, куда приморские мамы могут обратиться за консультацией?
— По всем вопросам, связанным с деятельностью Отделения Социального фонда России, жители Приморья могут обратиться по телефону единого контакт-центра 8-800-100-0001 или лично в клиентских службах Отделения СФР по Приморскому краю. Также вопросы можно задать на страницах Отделения СФР по Приморскому краю в социальных сетях.
В преддверии праздника Дня матери от всей души желаю всем женщинам, испытавшим радость материнства, здоровья, семейного благополучия и счастья. Отделение СФР по Приморскому краю, в свою очередь, продолжит обеспечивать своевременные выплаты пособий и пенсий, оказывать необходимую поддержку семьям с детьми, предоставляя социальные гарантии и помощь, направленные на улучшение качества жизни матерей и детей региона. Пусть забота государства и поддержка близких сделают вашу жизнь еще теплее и радостнее.
Источник
